1. Te fac să crezi că banii tăi se îndreaptă către organizații bazate pe comunitate, atunci când, în realitate, s-ar putea să nu fie așa
Majoritatea voluntarilor pe termen scurt lucrează printr-o organizație intermediară. În cel mai bun caz, aceste organizații servesc ca țesut conjunctiv bazat pe etică între oamenii care doresc să facă bine și organizațiile mici, bazate pe comunitate (OCB), care nu au capacitatea de a recruta voluntari.
Organizațiile intermediare pot fi cu scop lucrativ sau non-profit, dar toate fac parte din sectorul global de turism și turism de 173 miliarde de dolari. În cadrul acestui sector, liderii industriei au identificat voluntariatul internațional ca o piață cu creștere ridicată.
În funcție de modelul financiar, OCB poate primi o donație cu fiecare venit voluntar sau venit din sală sau de la bord sau este posibil să nu aibă beneficii financiare clare. OCO, la fel ca intermediarul, face parte din puzzle-ul financiar care reprezintă un sector de voluntariat global de 2, 8 miliarde de dolari în creștere rapidă.
Ce trebuie să faceți: organizațiile angajate să investească în dezvoltarea comunității oferă salarii corecte în comunitățile care primesc voluntari. Cereți transparență deplină în ceea ce privește taxa programului dvs. și comparați modelele financiare între organizații. Cel mai ieftin model nu este neapărat cel mai bun.
2. Ei prind aspirațiile tale personale de a oferi o muncă care nu este de fapt necesară
Iată un exemplu: elevului care dorește să intre la școala medicală i se spune că, cu doar un pic de pregătire, ei oferă „cea mai bună opțiune” pentru comunitățile din țările în curs de dezvoltare. Studentul plătește apoi pentru o călătorie care le permite să simtă că au făcut diferența și au dobândit experiență clinică care le va avansa cariera.
Dar deseori, aceste intervenții clinice au loc în moduri care ocolesc și subminează sistemele de sănătate existente în țările în curs de dezvoltare. Aceștia sunt în contradicție cu etica medicală larg acceptată și, în mai multe cazuri, au făcut rău pacienților. Ca răspuns, medicii medicali și alți lideri de sănătate la nivel mondial au format Grupul de lucru GASP pentru a descuraja voluntariatul medical pre-profesional. Chiar dacă este posibil să ocoliți constrângerile legale (în majoritatea țărilor, nu este legal să acordați îngrijiri medicale fără licență), acesta este în afara parametrilor comportamentului profesional acceptat.
Profesioniștii în dezvoltarea și bunăstarea copilului văd același model în joc în ceea ce privește voluntariatul în orfelinate. Unele companii voluntare și organizații locale creează orfelinate pentru a vă oferi - clientul plătitor - experiența voluntară pe care o doriți. Acest lucru este dăunător copiilor.
Ce trebuie să faceți: Evitați oportunitățile de voluntariat care vă poziționează ca intervenție fără a înțelege sistemele de familie, comunitate și asistență socială existente care există de fapt în fiecare țară din lume.
3. Se deghizează ca organizații care acționează în „serviciu” atunci când într-adevăr, sunt la fel ca orice altă afacere
Pe măsură ce dorința de voluntariat internațional s-a extins, multe companii și organizații non-profit fără scrupule au intrat în sector. Este cu siguranță posibil ca întreprinderile să respecte în mod responsabil principiile beneficiilor sociale. Cu toate acestea, nu este clar că toate aceste afaceri și non-profit sunt de aceeași calitate. Mașinile de marketing trebuie să vândă doar ideea de a face bine consumatorilor, nu sensul real din spatele activității lor.
Ce trebuie să faceți: faceți tot ce puteți pentru a vă educa în sectorul voluntariatului internațional și ce trebuie să evitați, astfel încât să puteți crește șansele pe care le efectuați, faceți o diferență pozitivă cu experiența dvs. de voluntariat internațional.
